仕事

文章力は何かを創り出す武器になる欠かすことのできないスキル

投稿日:

これは新人教育のみではありません。
すべての人に通じるスキルです。
・文章力は、すべてのビジネスにおいて欠かすことができないベーシックスキル。
・文章力は何かを創り出す、何かを伝えるスキルとして大切。
・文章を読み・書くことは、他者に伝えるだけでなく、自分と対話する(内省する)機会を得ることができる。
文章を書かせればいいというのではなく、押し付けではなく、自主的に学び仕事につなげる環境を作ることが最も大切なこと。
自ら「文章を書きたくなる」「他人に何かを伝えたくなる」ような場面を作ることが大切。
新人を育てたいなら「文章」を書かせてみよう

スポンサーリンク

スポンサーリンク

スポンサーリンク

スポンサーリンク

-仕事

執筆者:

関連記事

働き方改革で置き去りの教員の長時間労働問題

どれだけ働いても、公立学校の教員には残業代が出ません。 法律上、教員の残業時間は「ゼロ」だからです。 教員に残業代は出ませんが、その代わりに「調整額」というものが月額約1万4000円出されています。 …

起業の神様が教える成功する人たちの起業術

中古本を買って一気に3冊読破しました。 お金儲けだけが目的の経営ビジョンでは失敗に終わります。 理想を高く持ち、誰かのための夢を掲げること。 会社の本質を理解すること。 社長のやるべきこととは、経営で …

自分のやりたいことをやっているんですから。それだけでもう幸せなんです

お金ではなく、共感してもらえることがモチベーション。 自分のしていることが誰かの役に立っている、それを喜んでもらえることが何よりの報酬なんですよね。 自己満足でいいじゃないですか。 「自分には何もない …

9月26日 名古屋ビジネスセミナーの講師をしてきました。

ここで自分の主催しているビジネスセミナーの講師をしてきます。 同じ志をもった仲間たちとの懇親会も楽しみです。 はくと&新幹線で4時間です。 26日のビジネスセミナーの講師を無事つとめることができました …

新入社員が1年以内に辞めるのは雇用する側の問題でもある

新入社員は3年で3割が辞めると言われていますが、実は1年以内に結構な数の人が辞めます。厚生労働省の調査によると入社社員は1年以内で約5万人、つまり「10人に1人」が会社を辞めています。しかも、この傾向 …

スポンサーリンク

スポンサーリンク
21世紀の松下村塾 教育相談無料